史丹利關閉美少年家具工廠 當地居民生活或受重大影響

家具迷曾為您報道過，由于盈利不足，史丹利家具公司（Stanley Furniture ）計劃關閉格雷厄姆縣的羅賓斯維爾工廠，Young America美少年兒童家具也正式結束美國制造。工廠在4月28號前還接受訂單，但還沒有確定的關閉日期。

為了建成這個工廠，史丹利公司當初投入巨大。在關閉計劃宣布后，愛室麗家具公司表示正在考察該工廠。那么，對于地廣人稀的美國，作為這個小鎮最大的一家用工企業，該工廠關閉后當地工人和居民的生活怎樣呢？家具迷與您一起了解一下。

49歲的史蒂夫·彭德格拉斯（Steve Pendergrass）是史丹利家具公司的一名修理工，在公司4月1號宣布將要關閉工廠后，他和其他400多名員工一樣，只能眼睜睜的失去工作。不過史蒂夫對找到新的工廠主人還是抱有希望的。他的樂觀來自于聽到消息說有將近5家公司，包括著名的家具公司愛室麗以及Pottery Barn等都對這個工廠感興趣。“下周會有3或4家公司來考察，還有五分之一的希望成功。”

表格：格雷厄姆縣雇傭工人數量前10的公司

史蒂夫說，他明白，工廠計劃在6月1號關閉，這周員工們就要作出選擇，包括怎樣領取失業金以及怎樣獲得再培訓。如果工廠關閉，史蒂夫說，他將必須離開羅賓斯維爾去別的地方找工作。“我已經49歲了，我以為我會在這里退休。”

史丹利家具公司的市場副總裁大衛·皮特森（David Petersen）表示，公司正在努力為工廠尋找新主人，不過沒有提及潛在買家的名字。“我們正盡一切努力尋找與工廠規模匹配，并且能夠雇傭盡可能多的原有員工的公司。”

格雷厄姆縣的管理者凱博（ Greg Cable）則表示，他對工廠找到新主人表示“謹慎的樂觀，”不過他也不愿意談論哪些公司對該工廠感興趣，他相信，如果工廠能夠繼續生產家具，仍將會有不錯的效益。“如果你看一下北加州或者是東南部的那些家具工廠，大部分工廠都是空的，而如果看看史丹利的工廠，你會發現這里有著高技術含量并且很敬業的工人，機器也是現成的。”

羅賓斯維爾地區

在過去的5年中，史丹利公司從金葉基金會（Golden LEAF Foundation）獲得了100萬美元的基金，用來購買設備提高效率，凱博認為，史丹利公司已經履行了其相關責任。（編者注：Golden LEAF Foundation 金葉基金會，是北卡州政府在1999年成立的基金會，用于管理美國各州在1998年聯合控告煙草公司并獲庭外和解后，北卡州所獲得的賠償金，總額23億美元，將在25年的期間內陸續由煙草公司交給基金會，由基金會負責管理和投資。）

“這讓史丹利公司可以在持續運營中更加有效的生產出高質量的產品，史丹利成為適宜工作的公司的標榜。”凱博認為，史丹利公司是格雷厄姆縣很好的伙伴，并且也在積極為工廠尋找新的主人。“在公司宣布將要關閉工廠的那一天，我的日歷已經清零重新開始，我們現在非常開放和透明，人們想要知道未來會怎樣。”同樣，他也提到了這個消息是如何震動整個社區的，“4月1號我們聽到這個消息。底線在于，公司無法銷售足夠的家具而造成生產開工不足，這跟人們的工作倫理無關，他們已經做了公司所要求的。”

羅賓斯維爾當地人安·席格登（Ann Higdon）在亞特蘭大生活并在12年前回到了故鄉，表示她對此很樂觀。然而，在關于工廠的未來，她并不那么樂觀。“我很吃驚，因為，對于司機來說，進出這個地方是件有難度的事情，因為這里沒有四車道的高速公路。失去史丹利家具公司，這里的經濟將會受沖擊，比如我的生意就是面向游客以及當地人的。家庭將必須紛紛離開，人們將不再出門吃飯，必須依靠食品券和政府救助。丈夫和妻子都必須努力工作才可以生存。如果不是一年中有幾個月的游客光顧，我們就必須關門了。”

安·席格登（Ann Higdon）經營的生意

53歲的倫納德·格拉登（Leonard Gladden）表示，他曾為史丹利公司工作了28年，一天都沒有缺過，直到2年前的一天因為健康問題而被離開，他對其他公司接手工廠表示樂觀。他記得剛開始為史丹利公司工作的時候，每小時的報酬是3.4美元，“在史丹利工作的最后3年，我的薪水是每小時12美元，那時我覺得我很富有，并計劃從史丹利公司退休的。”

最后，家具迷希望羅賓斯維爾的工廠能夠盡快找到新的主人，讓這里的生活恢復以往的平靜。

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（編譯：高單單）